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風帆正勁 培訓強企——公司成功舉辦2021年新員工入職培訓
發布日期:2021-04-27    字體[ ]

4月22日至23日,市政公司在機關本部成功舉辦2021年度新員工入職培訓。紀委書記張文平、TBM事業部支部書記申五剛出席開班儀式,參加培訓的人員主要包括TBM事業部等部門新聘職工。培訓中心主任葉桐主持儀式。

本次培訓旨在幫助新員工更好的熟悉企業文化,強化責任擔當與崗位意識,增強其企業認同感,激發出新員工更高昂的工作熱情和創新動力,為公司提供更強大的人才力量支撐。

張文平表示,市政公司文化底蘊豐厚,公司“十四五”規劃3個“2”、1個“4”的發展方向,即2個核心競爭力、2個比較優勢、做實2個公司、建設4支人才隊伍需要大家一起努力實現。張文平強調,新員工應不負公司期望,在日后的工作中要牢記發展使命、傳承企業文化、積極融入團隊、扎根本職崗位,為公司發展做出更大的貢獻。

申五剛介紹,TBM事業部的組建與發展都受到公司高度重視,今后將重點發展TBM施工工藝,目前管理和技術人才都有缺口,希望在座各位能推薦更多優秀的人才加入TBM事業部。申五剛強調,新員工要盡快融入團隊強化協作,凝心聚力助推公司發展,并為新員工贈送入職禮品。

培訓課上,公司內培講師分別就企業文化、人才培養、薪酬制度、安全管理、商務禮儀等內容進行培訓,對國有企業黨史學習教育進行強調。參培人員紛紛表示,通過本次培訓,深深感受到市政公司海納百川的胸懷,讓能干事者有機會、干成事者有舞臺,大家表示將盡快轉變角色融入公司團隊,立足崗位奮力開啟新征程。

今年以來,公司大力實施人才梯隊建設計劃,注重關鍵崗位人才的引進和培養,全力建設更具科學化的人才隊伍結構。目前,已有超過30名的新入職優秀專業技術人才到崗,為公司發展提供了有力的支撐。(劉璐璐)


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